Вакансії

УМОВИ 
проведення конкурсу на зайняття вакантної посади державної служби категорії „В” -  головного спеціаліста загального відділу апарату Троїцької райдержадміністрації Луганської області

 

 

Загальні умови

Посадові обов’язки

головний спеціаліст загального відділу апарату райдержадміністрації:

  • здійснює організацію своєчасного розгляду пропозицій, заяв, скарг громадян у встановленому чинним законодавством порядку;
  • готує графіки проведення особистих (у тому числі виїзних) прийомів громадян головою, першим заступником, заступником голови та керівником апарату райдержадміністрації;
  • аналізує письмові та усні звернення громадян, готує матеріали для своєчасного їх розгляду та інформування голови райдержадміністрації, керівника апарату райдержадміністрації про стан виконання цієї роботи;
  • реєструє звернення та веде діловодство за зверненнями громадян;
  • надає роз’яснення громадянам щодо порядку звернення до райдержадміністрації і вирішення питань, порушених у зверненнях;
  • організовує та забезпечує роботу комісії з питань розгляду звернень громадян при райдержадміністрації тощо

Умови оплати праці

посадовий оклад згідно штатного розпису 3200 грн; надбавка за вислугу років; надбавка за ранг державного службовця; премія (у разі встановлення), розмір яких визначається згідно з штатним розписом та нормативними актами Кабінету Міністрів України

Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду

 Безстрокове призначення

Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі, та строк їх подання

1. Копія паспорта громадянина України.

2.Письмова заява про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів до зайняття посади державної служби, до якої додається резюме у довільній формі.

3. Письмова заява,  щодо незастосування заборони, визначеної частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України "Про очищення влади", згода на проходження перевірки та оприлюднення відомостей відповідно до зазначеного Закону.

4. Копія (копії) документа (документів) про освіту;

5. Заповнена особова картка встановленого зразка;

6. Декларація особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за 2017 рік;

7. Оригінал посвідчення про атестацію щодо вільного володіння державною мовою

 

Документи приймаються протягом 15 календарних днів з дня оприлюднення інформації про проведення конкурсу на сайті НАДС та райдержадміністрації.

Останній день прийому документів 31 січня 2018 року

Місце , час та дата початку проведення конкурсу

92100, Луганська обл., смт Троїцьке, пр.Перемоги, 60 о 10-00, 05 лютого 2018 року

Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу

Чумакова Ірина Михайлівна,

(06456) 2-24-17, 050-854-71-08

kadru.trba@i.ua

Кваліфікаційні вимоги

1

Освіта

вища освіта ступеню не нижче бакалавра або молодшого бакалавра

2

Досвід роботи

без вимог до досвіду роботи

3

Володіння державною мовою

вільне володіння мовою

Вимоги до компетентності

1

Освіта

 -

2

Якісне виконання поставлених задач

вміння працювати з інформацією; орієнтація на досягнення кінцевих результатів; вміння вирішувати комплексні завдання; вміння надавати пропозиції, їх аргументувати та презентувати

3

Командна робота та взаємодія

вміння працювати в команді; вміння ефективної координації з іншими; вміння надавати зворотній зв’язок

4

Сприйняття змін

виконання плану змін та покращень; здатність приймати зміни та змінюватись

5

Технічні вміння

вміння використовувати комп’ютерне обладнання та програмне забезпечення, використовувати офісну техніку

6

Особистісні компетенції

відповідальність, системність і самостійність в роботі, уважність до деталей, наполеглевість, креативність та ініціативність, орієнтація на саморозвиток, вміння працювати в стресових ситуаціях

Професійні знання

1

Знання законодавства

  1. Конституція України;
  2. Закон України «Про державну службу»
  3. Закон України «Про запобігання корупції»

2

Знання спеціального законодавства, що пов’язане із завданнями та змістом роботи державного службовця відповідно до посадової інсьрукції (положення про структурний підрзділ)

Закони України: „Про місцеві державні адміністрації”, „Про звернення громадян”, „Про доступ до публічної інформації”,  розпорядження голів обласної та районної державних адміністрацій, положення про загальний відділ апарату райдержадміністрації,  Акти Президента України, Кабінету Міністрів України, Верховної Ради України та нормативно-правові акти, що стосуються діяльності за посадою

 

 

 

Керівник апарату                                             Т.М. Авксентенко

 

 

 

УМОВИ 
проведення конкурсу на зайняття вакантної посади державної служби категорії „В” -  спеціаліста відділу управління персоналом апарату Троїцької райдержадміністрації Луганської області

 

 

Загальні умови

Посадові обов’язки

 спеціаліст відділу управління персоналом апарату райдержадміністрації:

  • здійснює заходи щодо реалізації державної політики з питань кадрової роботи та державної служби в апараті райдержадміністрації;
  • приймає участь у розробці та виконанні планів роботи з кадрами;
  • готує документи про прийняття Присяги та присвоєння рангів державним службовцям;
  • готує документи на відрядження працівників апарату райдержадміністрації, структурних підрозділів райдержадміністрації, що призначаються головою;
  • несе відповідальність стосовно захисту інформації персональних даних працівників райдержадміністрації тощо

Умови оплати праці

посадовий оклад згідно штатного розпису 2000 грн; надбавка за вислугу років; надбавка за ранг державного службовця; премія (у разі встановлення), розмір яких визначається згідно з штатним розписом та нормативними актами Кабінету Міністрів України

Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду

 Безстрокове призначення

Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі, та строк їх подання

1. Копія паспорта громадянина України.

2.Письмова заява про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів до зайняття посади державної служби, до якої додається резюме у довільній формі.

3. Письмова заява,  щодо незастосування заборони, визначеної частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України "Про очищення влади", згода на проходження перевірки та оприлюднення відомостей відповідно до зазначеного Закону.

4. Копія (копії) документа (документів) про освіту;

5. Заповнена особова картка встановленого зразка;

6. Декларація особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за 2017 рік;

7. Оригінал посвідчення про атестацію щодо вільного володіння державною мовою

 

Документи приймаються протягом 15 календарних днів з дня оприлюднення інформації про проведення конкурсу на сайті НАДС та райдержадміністрації.

Останній день прийому документів 31 січня 2018 року

Місце , час та дата початку проведення конкурсу

92100, Луганська обл., смт Троїцьке, пр.Перемоги, 60 о 10-00, 05 лютого 2018 року

Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу

Чумакова Ірина Михайлівна,

(06456) 2-24-17, 050-854-71-08

kadru.trba@i.ua

Кваліфікаційні вимоги

1

Освіта

вища освіта ступеню не нижче бакалавра або молодшого бакалавра

2

Досвід роботи

без вимог до досвіду роботи

3

Володіння державною мовою

вільне володіння мовою

Вимоги до компетентності

1

Освіта

за спеціальністю „Управління персоналом”

2

Якісне виконання поставлених задач

вміння працювати з інформацією; орієнтація на досягнення кінцевих результатів; вміння вирішувати комплексні завдання; вміння надавати пропозиції, їх аргументувати та презентувати

3

Командна робота та взаємодія

вміння працювати в команді; вміння ефективної координації з іншими; вміння надавати зворотній зв’язок

4

Сприйняття змін

виконання плану змін та покращень; здатність приймати зміни та змінюватись

5

Технічні вміння

вміння використовувати комп’ютерне обладнання та програмне забезпечення, використовувати офісну техніку

6

Особистісні компетенції

відповідальність, системність і самостійність в роботі, уважність до деталей, наполеглевість, креативність та ініціативність, орієнтація на саморозвиток, вміння працювати в стресових ситуаціях

Професійні знання

1

Знання законодавства

  1. Конституція України;
  2. Закон України «Про державну службу»
  3. Закон України «Про запобігання корупції»

2

Знання спеціального законодавства, що пов’язане із завданнями та змістом роботи державного службовця відповідно до посадової інсьрукції (положення про структурний підрзділ)

Закони України: „Про місцеві державні адміністрації”, „Про очищення влади”, „Про доступ до публічної інформації”, „Про відпустки”, Кодекс Законів про працю України,  розпорядження голів обласної та районної державних адміністрацій, положення про відділ управління персоналом апарату райдержадміністрації,  Акти Президента України, Кабінету Міністрів України, Верховної Ради України та нормативно-правові акти, що стосуються діяльності за посадою

 

 

 

Керівник апарату                                             Т.М. Авксентенко

 

 

УМОВИ

проведення конкурсу на зайняття вакантної посади державної служби категорії «В» - посаду головного спеціаліста – експерта з умов праці відділу праці управління соціального захисту населення Троїцької райдержадміністрації Луганської області

 

Загальні умови

Посадові обов’язки

1. Здійснює контроль за якістю проведення на підприємствах атестації робочих місць за умовами праці та на їх відповідність нормативно-правовим актам з охорони праці;

2.  Здійснює контроль за дотриманням підприємствами законодавства з питань соціального захисту працівників, зайнятих на роботах із шкідливими та важкими умовами праці;

2. Здійснює експертизу колективних договорів щодо їх відповідності нормам чинного законодавства та надає сторонам переговорного процесу організаційно – методичну допомогу;

3. Здійснює реєстрацію, облік, зберігання колективних договорів, змін та доповнень до них;

4. Розглядає в межах своєї компетенції листи та заяви від підприємств та  громадян;

5. Складає та подає у встановлені терміни  місячні, квартальні, річні звіти. 

Умови оплати праці

Посадовий оклад, надбавка за ранг, надбавка за вислугу років на державній службі відповідно до Закону України «Про державну службу», інші надбавки та доплати (згідно статті 52 Закону України «Про державну службу»).

Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду

Безстроково.

Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі , та строк їх подання

1) копію паспорта громадянина України;

2) письмову заяву про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів до зайняття посади державної служби, до якої додається резюме у довільній формі;

3) письмову заяву, в якій особа повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою               статті 1 Закону України "Про очищення влади", та надає згоду на проходження перевірки та оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону;

4) копію (копії) документа (документів) про освіту;

5) оригінал посвідчення атестації щодо вільного володіння державною мовою;

6) заповнену особову картку встановленого зразка;

7) декларацію особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за 2016 рік.

 

У разі інвалідності – заяву за встановленою формою про забезпечення в установленому порядку розумного пристосування.

 

Строк подачі документів: 15 календарних днів з дня оприлюднення оголошення про проведення конкурсу на офіційних сайтах НАДС та Троїцької районної державної адміністрації Луганської області, документи приймаються до 17.00 години 06.10.2017 за адресою:

92100, Україна, Луганська область, Троїцький район, смт Троїцьке, пр-т Перемоги,77.

Місце, час та дата початку проведення конкурсу

11.10.2017 об 11-00

за адресою: 92100, Україна, Луганська область, Троїцький район, смт Троїцьке, пр-т Перемоги,77.

Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу

Погорєлов Сергій Борисович,

(06456) 2-14-74, truszn@ukr.net

Кваліфікаційні вимоги

1.

Освіта

вища

Cтупінь вищої освіти

молодший бакалавр або бакалавр

2.

Досвід роботи

не потребує

3.

Володіння державною мовою

вільне володіння державною мовою.

Професійна компетентність

Вимога

Компоненти вимоги

1.

Освіта

технічна

2.

Якісне виконання поставлених завдань

1) вміння працювати з інформацією;

2) здатність працювати в декількох проектах одночасно;

3) орієнтація на досягнення кінцевих результатів;

4) вміння вирішувати комплексні завдання;

5) вміння ефективно використовувати ресурси (у тому числі фінансові і матеріальні);

6) вміння надавати пропозиції, їх аргументувати та презентувати.

3.

Командна робота та взаємодія

1) вміння працювати в команді;

2) вміння ефективної координації з іншими;

3) вміння надавати зворотний зв'язок

4.

Сприйняття змін

 здатність приймати зміни та змінюватись

5.

Технічні вміння

 

вміння використовувати комп'ютерне обладнання та програмне забезпечення, використовувати офісну техніку

6.

Особистісні компетенції

1) відповідальність;

2) системність і самостійність в роботі;

3) уважність до деталей;

4) наполегливість;

5) креативність та ініціативність;

6) орієнтація на саморозвиток;

7) орієнтація на обслуговування;

8) вміння працювати в стресових ситуаціях

Професійні знання

Вимога

Компоненти вимоги

1.

Знання законодавства

Знання:

1) Конституції України;

2) законів України:

«Про державну службу»;

«Про запобігання корупції»;

«Про доступ до публічної інформації»;

«Про звернення громадян»;

«Про захист персональних даних»;

2.

Знання спеціального законодавства, що пов’язане із завданнями та змістом роботи держслужбовця відділу праці відповідно до посадової інструкції та положення про відділ

1) Знання законів України:

«Про охорону праці» ;

«Про пенсійне забезпечення»;

«Про відпустки»;

«Про підприємства»

2) Знання Указів Президента України, постанов Кабінету Міністрів України, розпоряджень голови облдержадміністрації та інших нормативно-правових актів, які регулюють питання експертизи умов праці;

3) правила етичної поведінки державного службовця;

4) правила та норми охорони праці, техніки безпеки та протипожежного захисту.

 

 

 

Додаток

до наказу начальника

управління

22 вересня 2017 р.  № 35

 

 

УМОВИ

проведення конкурсу на зайняття вакантної посади державної служби категорії «В» - посаду провідного спеціаліста – консультанта

сектору прийому громадян відділу грошових виплат та компенсацій

управління соціального захисту населення

Троїцької райдержадміністрації Луганської області

 

Загальні умови

Посадові обов’язки

1.Проводить інформаційно-роз’яснювальну роботу серед населення;

2. Організовує прийом громадян за принципом «єдиного вікна»;

3. Приймає участь у роботі «мобільного офісу»;

4.Формує загальний макет-графік прийому громадян на поточний місяць;

5. Приймає заяви та документи, визначені в нормативно-правових документах;

6. Проводить співбесіду із заявником, перевіряє правильність заповнення заяви та декларації;

7. Відповідає за зберігання особових справ та документів;

8. Формує у електронному вигляді інформацію на звернення та скарги громадян;

9. Формує запити на підприємства, установи та організації щодо отримання необхідної інформації.   

Умови оплати праці

Посадовий оклад, надбавка за ранг, надбавка за вислугу років на державній службі відповідно до Закону України «Про державну службу», інші надбавки та доплати (згідно статті 52 Закону України «Про державну службу»).

Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду

Безстроково.

Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі , та строк їх подання

1) копію паспорта громадянина України;

2) письмову заяву про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів до зайняття посади державної служби, до якої додається резюме у довільній формі;

3) письмову заяву, в якій особа повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою               статті 1 Закону України "Про очищення влади", та надає згоду на проходження перевірки та оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону;

4) копію (копії) документа (документів) про освіту;

5) оригінал посвідчення атестації щодо вільного володіння державною мовою;

6) заповнену особову картку встановленого зразка;

7) декларацію особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за 2016 рік.

 

У разі інвалідності – заяву за встановленою формою про забезпечення в установленому порядку розумного пристосування.

 

Строк подачі документів: 15 календарних днів з дня оприлюднення оголошення про проведення конкурсу на офіційних сайтах НАДС та Троїцької районної державної адміністрації Луганської області, документи приймаються до 17.00 години 06.10.2017 за адресою:

92100, Україна, Луганська область, Троїцький район, смт Троїцьке, пр-т Перемоги,77.

Місце, час та дата початку проведення конкурсу

11.10.2017 о 13-00

за адресою: 92100, Україна, Луганська область, Троїцький район, смт Троїцьке, пр-т Перемоги,77.

Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу

Погорєлов Сергій Борисович,

(06456) 2-14-74, truszn@ukr.net

Кваліфікаційні вимоги

1.

Освіта

вища

Cтупінь вищої освіти

молодший бакалавр або бакалавр

2.

Досвід роботи

не потребує

3.

Володіння державною мовою

вільне володіння державною мовою.

Професійна компетентність

Вимога

Компоненти вимоги

1.

Освіта

 

2.

Якісне виконання поставлених завдань

1) вміння працювати з інформацією;

2) здатність працювати в декількох проектах одночасно;

3) орієнтація на досягнення кінцевих результатів;

4) вміння вирішувати комплексні завдання;

5) вміння ефективно використовувати ресурси (у тому числі фінансові і матеріальні);

6) вміння надавати пропозиції, їх аргументувати та презентувати.

3.

Командна робота та взаємодія

1) вміння працювати в команді;

2) вміння ефективної координації з іншими;

3) вміння надавати зворотний зв'язок

4.

Сприйняття змін

здатність приймати зміни та змінюватись

5.

Технічні вміння

 

вміння використовувати комп'ютерне обладнання та програмне забезпечення, використовувати офісну техніку

6.

Особистісні компетенції

1) відповідальність;

2) системність і самостійність в роботі;

3) уважність до деталей;

4) наполегливість;

5) ініціативність;

6) комунікабельність;

7) вміння самостійно приймати рішення;

8) вміння працювати в стресових ситуаціях

Професійні знання

Вимога

Компоненти вимоги

1.

Знання законодавства

Знання:

1) Конституції України;

2) законів України:

«Про державну службу»;

«Про запобігання корупції»;

«Про доступ до публічної інформації»;

«Про звернення громадян»;

«Про захист персональних даних»;

2.

Знання спеціального законодавства, що пов’язане із завданнями та змістом роботи держслужбовця відділу грошових виплат та компенсацій відповідно до посадової інструкції та положення про відділ

1) Знання законів України:

2) Знання Указів Президента України, постанов Кабінету Міністрів України, розпоряджень голови облдержадміністрації та інших нормативно-правових актів, які регулюють питання надання населенню усіх видів соціальної допомоги.

3) правила етичної поведінки державного службовця;

4) правила та норми охорони праці, техніки безпеки та протипожежного захисту.